Muchas entidades empresariales y deportivas lo estaban haciendo. En el Grupo IV de Segunda División B, los primeros en acogerse a un ERTE fueron la Balompédica Linense, el Atlético Sanluqueño y el Real Murcia. Después, en las ultimas horas, Villarrobledo, Villarrubia, Talavera, Cartagena y Mérida se habían acogido a esta formula.
Una formula la cual ha tenido que utilizar el Recreativo de Huelva como ha anunciado en un comunicado:
En este comunicado, la entidad anuncia que “El Real Club Recreativo de Huelva, S.A.D., ante la situación excepcional que estamos viviendo en España a consecuencia del Estado de Alarma decretado por el Gobierno para evitar la propagación del coronavirus (COVID-19) y la notificación oficial en el día de ayer por parte de la Comisión Delegada de la RFEF (Real Federación Española de Fútbol) de la suspensión de todas las competiciones ‘sine die’ hasta que el Gobierno de España considere que se pueden reanudar cuando ello no suponga ningún riesgo para la salud de los futbolistas, cuerpo técnico, empleados de los clubes y público asistente”
Así, sigue la nota comunicado que “El Consejo de Administración ha decidido presentar ante la autoridad competente un ERTE (Expediente de Regulación Temporal de Empleo) por causa de Fuerza Mayor que afecta al personal deportivo y no deportivo, y de cuya tramitación se les ha procedido a informar”. Prosigue afirmando que “a la espera de su resolución en los próximos días, el Consejo de Administración seguirá buscando soluciones complementarias a esta situación excepcional que provoca un grave perjuicio económico para los clubes de fútbol inmersos en categorías no profesionales”.
Finaliza el comunicado con un objetivo y es que “para el Club Decano del fútbol español siempre ha sido una prioridad asegurar la integridad y la salud de todos sus trabajadores y sus familias, y reafirma su compromiso de seguir haciendo frente a las adversidades derivadas de esta emergencia sanitaria. En estas difíciles circunstancias para todos, toca estar más unidos que nunca”.
